Technische Produktionsplanung in Eifelkreis Bitburg-Prüm
Wie sieht der gemeldete Stellenmarkt für die Berufsgruppe Technische Produktionsplanung in Eifelkreis Bitburg-Prüm in Rheinland-Pfalz aus? Die Zahlen stammen aus der Statistik der Bundesagentur für Arbeit, Stand .
- 10 gemeldete Stellen
- 20 Arbeitslose in diesem Beruf
- 2,0 Arbeitslose je gemeldeter Stelle
- 140. von 299 Rang unter den Kreisen
Wie viel gemeldete Konkurrenz?
Die schmale Linie ist der Schnitt über alle Berufe und Kreise: 4,8 Arbeitslose je gemeldeter Stelle.
Deutlich weniger arbeitslos gemeldete Personen je Stelle als im bundesweiten Durchschnitt.
Für Betriebe: Nur bei 3 von 15 Kreisen in Rheinland-Pfalz ist der Andrang niedriger – die Auswahl ist hier enger als in den meisten. Der Wert ist für sie eher zu günstig: etwa die Hälfte der offenen Stellen ist der Bundesagentur nicht gemeldet und wirbt trotzdem um dieselben Arbeitslosen. Warum
In Eifelkreis Bitburg-Prüm liegt der Andrang über alle Berufe bei 2,5. Das Berufsfeld Technische Entwicklung und Produktionssteuerung hat sich gegenüber dem Vorjahr kaum verändert.
Findet die Suche wenig, liegt es meist an der Bezeichnung: Inserate heißen oft anders als die Kategorie der Statistik. Alle Inserate rund um Eifelkreis Bitburg-Prüm ansehen und dort selbst filtern.
Technische Produktionsplanung in anderen Kreisen
Stellenandrang im Zeitverlauf
Achtung, gröbere Ebene: Der Verlauf zeigt das gesamte Berufsfeld Technische Entwicklung und Produktionssteuerung in Eifelkreis Bitburg-Prüm, nicht allein Technische Produktionsplanung. Für einzelne Berufsgruppen wären die Monatszahlen auf Kreisebene zu klein – und durch die Rundung auf Zehnerwerte zu sprunghaft –, um daraus einen sinnvollen Verlauf zu lesen.
Was die Zahlen bedeuten. „Gemeldete Stellen“ sind die der Bundesagentur für Arbeit zum Stichtag gemeldeten Stellen dieser Berufsgruppe in diesem Kreis – nicht alle Stellen am Markt. Arbeitslose sind nicht dasselbe wie Arbeitsuchende: Wer bereits beschäftigt ist und sich verändern möchte, zählt als arbeitsuchend, aber nicht als arbeitslos. Die tatsächliche Konkurrenz um eine Stelle ist also größer als der Wert oben. Bei so kleinen Werten fällt zusätzlich ins Gewicht, dass die Bundesagentur auf Vielfache von zehn rundet. Mehr zur Methodik.